MH Social

Acreditamos que a busca por uma sociedade mais justa e altruísta é atribuição de todos, indivíduos e instituições. Por isso, desde 2011 desenvolvemos ações voltadas à inclusão, diversidade e transformação social na região metropolitana de Florianópolis (SC). Somos inspirados pelos principais objetivos de desenvolvimento sustentável no Brasil (ODS – Nações Unidas) e atentos à dimensão socioambiental da pauta ESG.

Mais de 1.000 pessoas, desde crianças à idosos em situação de vulnerabilidade e/ou risco social, já foram impactadas positivamente pelas iniciativas do nosso programa de responsabilidade corporativa. Através de medidas de bem-estar e sustentabilidade, voltamos o olhar também aos nossos colaboradores – especialmente em tempos pandêmicos -, buscando não apenas coesão e motivação, mas principalmente saúde física e mental.

Em 2017, o MH Social recebeu o prêmio Lumen, uma iniciativa do CESA e SINSA que anualmente reconhece as boas práticas dos escritórios de advocacia no Brasil. Criamos também o Comitê de Igualdade Racial, para fomentar iniciativas de conscientização sobre a temática, ampliar os horizontes dos colaboradores em relação à pauta antirracista e promover práticas inclusivas, com especial atenção aos processos seletivos.

Conheça algumas das inúmeras ações que já realizamos

Plástico Zero

Eliminamos o consumo de lixo plástico no escritório. Desde 2019 deixamos de utilizar, anualmente, mais de 8.500 copos e 2.350 garrafas plásticas.

Cestas básicas

Promovemos doações em 2020 para as comunidades do Mocotó (Florianópolis), Brejaru (Palhoça) e Campeche (Florianópolis), em conjunto com a ACAM Mocotó, Serte, Seove e Projeto Despertar do Bem.

Ações de Natal

Ações de Natal junto ao Educandário Santa Catarina: já alcançaram mais de 800 crianças em situação de risco social acolhidas pela entidade, que tem mais de 80 anos de atuação social.

Roupas profissionais

Desde 2019 arrecadamos roupas para os alunos do Centro Cultural Escrava Anastácia, ONG que atende 350 jovens em programas de inclusão no mercado de trabalho. O vestuário é utilizado pelos jovens na busca por inserção profissional, durante os processos seletivos e de jornada de trabalho.

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